Разработка базы данных кадрового агентства в MS Access

Номер в архиве: 281
В архив входит сама база данных и пояснительная записка

---

Содержание:

Введение    4
1 Техническое задание    6
1.1 Общие сведения    6
1.2 Назначение и цели создания (развития) системы    7
1.3 Характеристика объекта автоматизации    8
1.4 Требования к системе    9
1.5 Состав и содержание работ по созданию системы    13
2 Анализ предметной области    14
2.1 Описание предметной области    14
2.2 Исходная постановка задачи    15
3 Описание структуры таблиц БД и связей между ними    19
3.1 Сущности    19
3.2 Связи    20
4 Описание запросов, отчетов и форм представлений данных    22
4.1 Описание форм    22
4.2 Описание запросов    29
5 Описание отчетов, формируемых приложением    31
Заключение    35
Список используемой литературы:    36

Введение

...
Создание универсальной автоматизированной системы позволит агентствам увеличить производительность труда в несколько раз, сделать прозрачными, контролируемыми и эффективными бизнес-процессы компании.
Объектом ***ой работы является работа с информационными потоками кадрового агентства. Предмет – проведение автоматизации подбора кадров и подбора вакансий в кадровом агентстве.
Цель ***ого проекта состоит в создании информационной системы кадрового агентства, позволяющей увеличить скорость и эффективности выполнения услуг.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1.    Произвести анализ предметной области;
2.    Обосновать необходимость создания информационной системы;
3.    Спроектировать и реализовать БД информационной системы.