Совершенствование технологии оценки персонала при приеме на работу

2 статьи

Современные методы и технологии набора и отбора персонала

Совершенствование управления персоналом в системе управления человеческими ресурсами на предприятиях общественного питания

Современные методы и технологии набора и отбора персонала

          Аннотация: Управление персоналом является одним из важнейших аспектов успешной деятельности любого предприятия. Изменения HR-процессов неизбежны, из-за чего на рынке появились HR-технологии (HR Tech), обеспечивающие конкурентоспособность организациям. Активно развиваются технологии, автоматизирующие интуитивно понятные HR-процессы или сокращающие время выполнения рутинных операций. В статье рассмотрены современные технологии и методы отбора и набора персонала, позволяющие эффективно осуществлять ключевые HR бизнес-процедуры в менеджменте.

Совершенствование управления персоналом в системе управления человеческими ресурсами на предприятиях общественного питания

          Аннотация: Сегодня сфера общественного питания перестает быть просто совокупностью предприятий, созданных с единственной целью – накормить потребителя. Современный ресторан – это и место отдыха, и место развлечения, и место осуществления деловых переговоров. В связи с чем, персонал предприятий общественного питания должен соответствовать ряду требований. О том, каковы эти требования и как должна выстраиваться эффективная система управления персоналом в ресторанном бизнесе, будет рассказано в данной статье.